De jeugd van tegenwoordig heeft geen manieren meer. Die klacht is van alle tijden, maar klinkt vandaag toch wel erg hard vanuit de ondernemerswereld.

Stagebegeleiders klagen steen en been over leerlingen en stagiairs die - om het vriendelijk uit te drukken - een gebrek aan sociale vaardigheden hebben. Ze komen niet op tijd, zijn onbeleefd tegen collega's, bazen en klanten, zien er niet uit, hebben geen behoorlijke werkhouding en kunnen niet om met stress. Motivatie is vaak ver te zoeken, terwijl voor een werkgever motivatie en doorzettingsvermogen minstens even belangrijk zijn als schoolse kennis.

Kmo-organisatie Unizo slaat daarom de handen ineen met Vlaams parlementslid Laurence Libert (Open Vld) om iets te verhelpen aan die attitudeproblemen. Unizo lanceert het voorstel om een Individuele Beroepsopleiding of IBO attitude op te zetten. Zo'n IBO is een opleiding van een uitkeringsgerechtigde werkzoekende op de werkvloer, die uitmondt in een contract voor onbepaalde duur na de opleiding. Bij een attitude IBO zou specifiek op de arbeidsethiek gewerkt kunnen worden. Tegelijk zal Libert via een resolutie in het Vlaams parlement de Vlaamse regering vragen om werk te maken van geactualiseerde vakoverschrijdende eindtermen 'socialer vaardigheden'.