Laurence Libert wil beroepscertificaten in bedrijf

Hasselt - Het nieuws dat McDonald's voortaan diploma's mag uitreiken in Groot-Brittannië, werkt inspirerend. De Hasseltse politica Laurence Libert (Open Vld) gaat niet zover dat ze Belgische bedrijven ook diploma's wil laten geven die de waarde hebben van een middelbare schooldiploma, maar ze zou toch graag zien dat bedrijven hier ook beroepscertificaten kunnen geven aan hun werknemers. Nu kan in Vlaanderen alleen de overheid ervaringsbewijzen uitreiken.

Laurence Libert: "In Groot-Brittannië kunnen bedrijven zoals McDonald's binnenkort diploma's uitreiken voor bijvoorbeeld steward of stewardess en het leiden van een team."

U wilt dat hier ook?

"Neen, ik denk dat de idee om echte diploma's te laten uitreiken door bedrijven bij ons wat te hoog gegrepen is, maar in sommige sectoren kan je toch denken aan een wettelijk kader voor wat nu referenties zijn. Iemand die zonder diploma ergens gaat werken kan na enkele jaren immers over heel wat bekwaamheden beschikken die hij of zij op de werkvloer heeft verworven, maar op dit ogenblik bestaat er geen enkele manier waarop deze mensen die verworven competenties kunnen bewijzen. Het enige is de klassieke referentiebrief van een vorige werkgever bij een cv. Maar dan moet die werkgever die referentie wel willen schrijven op het ogenblik dat de werknemer zijn ontslag geeft om voor iemand anders te gaan werken."

"Zo'n beroepscertificaten zouden bovendien zeer motiverend kunnen werken voor sommige werknemers en tegenover de buitenwereld een bewijs van waardering zijn, want voor sommige beroepen is er momenteel toch een soort van vacum voor wat betreft erkenning en respect."

Er bestaat toch al een systeem van ervaringsbewijzen?

"Ja, die worden uitgereikt door de Vlaamse overheid, maar in het anderhalf jaar dat het systeem bestaat zijn er nog maar 223 uitgereikt. Anderzijds weet ik dat minister Vandenbroucke graag een ervaringsbewijs wil creren voor 'opleiders-begeleiders'. Dat zijn werknemers die nieuwe werknemers opleiden of zorgen voor de begeleiding van stagiairs en deeltijds lerenden. Daarbij wordt vooral gemikt op oudere werknemers, 50-plussers, die op die manier ingeschakeld worden in projecten van kennis- en expertiseoverdracht. Het ervaringsbewijs zal ervoor zorgen dat de bekwaamheden van die begeleiders erkend worden door de Vlaamse Gemeenschap en dat ze niet alleen in hun eigen bedrijf, maar ook in andere instellingen of organisaties actief kunnen zijn. Wat mij betreft zouden deze opleiders of begeleiders de geknipt personen zijn om beroepscertificaten uit te reiken in de bedrijven."

Luc STANDAERT